月嫂培訓總結(jié)范文10篇

時間:2024-05-08 14:59:04

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月嫂培訓總結(jié)

教育局完善早期教育意見

各街道辦事處、局、公司、區(qū)級國家機關、代管單位:

為認真貫徹中共中央、國務院《關于加強人口和計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定》,“大力普及嬰幼兒撫養(yǎng)和家庭教育的科學知識,開展嬰幼兒早期教育”,全面落實市委《實施意見》精神,牢固樹立科學發(fā)展觀,大力提高人口素質(zhì),促進人的全面發(fā)展,按照市人口計生委的要求,結(jié)合我區(qū)幾年來人口早期教育的實踐經(jīng)驗,提出如下意見:

一、指導思想

開展人口早期教育是全面落實科學發(fā)展觀,優(yōu)先投資于人的全面發(fā)展的必然要求,是提高人口素質(zhì)、實施人才興國戰(zhàn)略的基礎性工程,是構建社會主義和諧社會的重要舉措。我區(qū)人口早期教育的指導思想是:以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,全面貫徹落實中央《決定》和市委《實施意見》,統(tǒng)籌解決人口問題,立足基層、面向家庭,以發(fā)揮人口計生部門優(yōu)勢和整合社會力量為主導,堅持公益性服務與產(chǎn)業(yè)化運作相結(jié)合的方針,科學開發(fā)嬰幼兒潛在智能,提高母親及看護人員科學養(yǎng)護孩子的能力和水平,全面提高人口素質(zhì),促進人口、經(jīng)濟、社會協(xié)調(diào)發(fā)展。

二、實施方案

(一)育嬰師(月嫂)培訓工作實施方案

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人口早期教育整治意見

各街道辦事處、局、公司、區(qū)級國家機關、代管單位:

為認真貫徹中共中央、國務院《關于加強人口和計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定》,“大力普及嬰幼兒撫養(yǎng)和家庭教育的科學知識,開展嬰幼兒早期教育”,全面落實市委《實施意見》精神,牢固樹立科學發(fā)展觀,大力提高人口素質(zhì),促進人的全面發(fā)展,按照市人口計生委的要求,結(jié)合我區(qū)幾年來人口早期教育的實踐經(jīng)驗,提出如下意見:

一、指導思想

開展人口早期教育是全面落實科學發(fā)展觀,優(yōu)先投資于人的全面發(fā)展的必然要求,是提高人口素質(zhì)、實施人才興國戰(zhàn)略的基礎性工程,是構建社會主義和諧社會的重要舉措。我區(qū)人口早期教育的指導思想是:以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,全面貫徹落實中央《決定》和市委《實施意見》,統(tǒng)籌解決人口問題,立足基層、面向家庭,以發(fā)揮人口計生部門優(yōu)勢和整合社會力量為主導,堅持公益性服務與產(chǎn)業(yè)化運作相結(jié)合的方針,科學開發(fā)嬰幼兒潛在智能,提高母親及看護人員科學養(yǎng)護孩子的能力和水平,全面提高人口素質(zhì),促進人口、經(jīng)濟、社會協(xié)調(diào)發(fā)展。

二、實施方案

(一)育嬰師(月嫂)培訓工作實施方案

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教育局完善早期教育部署意見

各街道辦事處、局、公司、區(qū)級國家機關、代管單位:

為認真貫徹中共中央、國務院《關于加強人口和計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定》,“大力普及嬰幼兒撫養(yǎng)和家庭教育的科學知識,開展嬰幼兒早期教育”,全面落實市委《實施意見》精神,牢固樹立科學發(fā)展觀,大力提高人口素質(zhì),促進人的全面發(fā)展,按照市人口計生委的要求,結(jié)合我區(qū)幾年來人口早期教育的實踐經(jīng)驗,提出如下意見:

一、指導思想

開展人口早期教育是全面落實科學發(fā)展觀,優(yōu)先投資于人的全面發(fā)展的必然要求,是提高人口素質(zhì)、實施人才興國戰(zhàn)略的基礎性工程,是構建社會主義和諧社會的重要舉措。我區(qū)人口早期教育的指導思想是:以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,全面貫徹落實中央《決定》和市委《實施意見》,統(tǒng)籌解決人口問題,立足基層、面向家庭,以發(fā)揮人口計生部門優(yōu)勢和整合社會力量為主導,堅持公益性服務與產(chǎn)業(yè)化運作相結(jié)合的方針,科學開發(fā)嬰幼兒潛在智能,提高母親及看護人員科學養(yǎng)護孩子的能力和水平,全面提高人口素質(zhì),促進人口、經(jīng)濟、社會協(xié)調(diào)發(fā)展。

二、實施方案

(一)育嬰師(月嫂)培訓工作實施方案

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技能培訓工作總結(jié)與工作打算

2011年職業(yè)技能培訓工作以服務經(jīng)濟、促進就業(yè)、提高勞動者技能素質(zhì)為宗旨,以“因地制宜,打造培訓品牌;解放思想,開拓培訓項目;狠抓規(guī)范、提高培訓質(zhì)量;盡心盡力、強化培訓服務”為工作重點,在完善職業(yè)培訓制度,提高培訓質(zhì)量、健全職業(yè)培訓與技能鑒定網(wǎng)絡、加強培訓機構管理和師資隊伍的建設培養(yǎng)高技能人工作上加大了力度,增強了職業(yè)培訓的針對性、實用性和有效性,現(xiàn)將全年工作總結(jié)如下:

一、各項指標完成情況:市、縣實事工程指標完成情況:農(nóng)村勞動力培訓4601人,完成率131%,外來勞動力培訓3936人,市完成率132%。再就業(yè)培訓458人,市完成率115%,企業(yè)在崗職工技能培訓2250人,完成率104%,社會化培訓1200人,完成率120%,高技能培訓425人,完成率140%。技師、高級技師148人,完成率296%職業(yè)技能鑒定5576人,完成率123%(其中初級3757人,中級1596人,高級223人,創(chuàng)業(yè)培訓839人,完成率為839%。

二、全年主要做了以下幾方面工作

一、召開會議、布置培訓任務

年初根據(jù)市局培訓會議精神,召開了全縣職業(yè)技能培訓機構負責人會議,布置今年職業(yè)技能培訓任務,出臺了有關文件,并將匯編有關政策。

二、大力開展農(nóng)村經(jīng)紀人等創(chuàng)業(yè)培訓。

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社區(qū)黨建工作經(jīng)驗交流(市)

*街民強社區(qū)成立于20*年,現(xiàn)有工作人員9名。居民總戶數(shù)1758戶,人口5368人,在籍黨員68名。幾年來,我們拓展社區(qū)服務領域,把社區(qū)建設成為管理有序、服務完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好、生活便利、人際關系和諧的現(xiàn)代服務型社區(qū),社區(qū)被吉林省委組織部評為我市第一批“吉林省黨建綜合示范社區(qū)”,社區(qū)黨總支被市組織部評為“標準化社區(qū)黨組織”。

一、樹立便民服務理念,完善公共事業(yè)服務

社區(qū)的功能是服務。幾年來,我們在樹立服務理念上從加強管理和保障機制建設入手,制定了《為群眾辦實事承諾制度》、《責任追究制度》、《社區(qū)工作人員行為準則》、《黨員服務群眾評議制度》、《幫扶困難群眾制度》等35項制度,我們還聘請了社區(qū)的人大代表作事后監(jiān)督,這一制度的實行,真正起到了約束、規(guī)范社區(qū)干部工作的作用,做到了群眾求助的事情件件有回音、事事有著落,真正讓群眾滿意。為夯實服務基礎,搭建社區(qū)服務總體框架,民強社區(qū)兩委班子制定了“八到家”的服務制度:一是為老人、殘疾人服務到家;二是為低保戶患重大疾病及輟學兒童慰問到家;三是為下崗失業(yè)人員安置到家;四是為弱勢群體關心到家;五是為鄰里,夫妻矛盾調(diào)節(jié)到家;六是為居民有急、難事解決到家;七是為新婚、生育、搬遷登記到家;八是為兩勞釋放人員幫教到家。社區(qū)將“八到家”的服務作為日常服務基礎功能,使服務功能直接納入管理領域。樹立便民服務的理念,促使我們完善了社區(qū)的制度和管理方式,強化了服務群眾的宗旨意識,提升了服務水平。

民強社區(qū)建立至今,在服務群眾方面有良好的口碑,但我們認真總結(jié)幾年來的工作,感到也有很多不足的地方。特別是今年夏天市委組織部在北戴河舉辦的社區(qū)干部培訓班,在參觀了秦皇島的先進社區(qū)后,讓我們感到了更大的差距,尤其是公共事業(yè)部門已有四個單位進入社區(qū),但群眾看不到職能部門的服務窗口,環(huán)境達不到公開服務程度,便民服務受到辦公環(huán)境的制約,嚴重影響社區(qū)在群眾中的形象。學習回來后,我們開了班子會,分析存在的問題,認為要想拓展社區(qū)服務領域,構建和諧社區(qū),必須建設公開的服務大廳,改變服務形象,保證便民服務落到實處。缺資金我們努力爭取,無條件我們創(chuàng)造條件。在建設服務大廳過程中,我們上市委、跑建委、從區(qū)到市上下協(xié)調(diào),利用一個月的時間,從手續(xù)到資金,從施工到裝修,都得到了各方面的大力支持,兩個月全部建成,我們將社區(qū)所有工作人員的職務、工作職責、辦事程序全部公開,實行“一站式”服務,使到社區(qū)辦事的群眾,都能感到方便快捷,保證了公共事業(yè)部門的優(yōu)質(zhì)服務惠及百姓,提高了服務水平。

二、一切考慮居民需求,開展便民利民服務

根據(jù)社區(qū)居民普遍存在的難題,我們開展“進千家門,認千家人,知千家情,解千家難”的“走千家”活動,發(fā)放為民服務聯(lián)系卡,方便群眾。在社區(qū)居民遇到生活難題時,都能與社區(qū)及時聯(lián)系。社區(qū)黨組織充分發(fā)揮基層黨組織的領導核心及戰(zhàn)斗堡壘作用,帶領社區(qū)干部為民解決日常生活實際困難,使社區(qū)黨總支真正成為居民的主心骨。民強社區(qū)有棟1982年建立的油咀廠家屬樓,是四層磚瓦結(jié)構的火炕樓,居住42戶居民,居民大部分是退休、下崗、待業(yè)人員。1995年油咀廠破產(chǎn)以后,再無人管理此樓,房蓋漏水,墻皮脫落,室內(nèi)上下水管道腐爛,經(jīng)常堵塞,污水、糞便外溢,極大地污染了環(huán)境,嚴重影響居民的正常生活。今年3月份,社區(qū)書記、副書記代表該樓的居民向于錫梁副市長遞交了“關于油咀廠家屬樓按棚戶區(qū)改造的申請”,但未獲批準,而后社區(qū)書記、副書記又于4月份幾次找到供暖處,遞交了“油咀廠家屬火炕樓改造供暖樓的申請”,供暖處于7月3日開始動工安裝暖氣設備。同時社區(qū)主任又多次幫助這棟樓的居民協(xié)調(diào)自來水公司,請求為這棟居民樓進行自來水改造,自來水公司的領導對這棟樓給予了特殊的照顧,更換了年久失修的自來水管道。我們還聯(lián)系市政工程管理處為每家疏通了下水管道。這幾項工作在8月份全部結(jié)束。為了創(chuàng)建國家級衛(wèi)生城,給居民營造一個環(huán)境優(yōu)美、治安良好的社區(qū)環(huán)境,我們還相繼召開了兩委班子、居民代表會議,專門研究油咀廠家屬樓周圍環(huán)境的改造問題,決定拆除該樓下的46個破舊倉房。從8月下旬開始,白天由社區(qū)派1名副主任、低保專干和其他社區(qū)工作人員領著雇工,開始扒掉居民已同意拆除的倉房。到了晚上社區(qū)書記、副書記逐家逐戶做居民的思想工作,做通一戶拆除一戶,僅用一周時間就將所有倉房拆除,并協(xié)調(diào)市環(huán)衛(wèi)處將拆除的建筑垃圾全部運走。周圍環(huán)境好了,這棟樓的面貌也煥然一新,各家各戶也都進行了室內(nèi)裝修,居民居住的環(huán)境大為改觀。10月末這棟樓已正式通氣供暖,居民送來錦旗,上書“好社區(qū)為民造福、建家園齊奔小康”,以表達對社區(qū)的感激之情。

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全縣婦聯(lián)工作安排

2012年全縣婦女工作的總體思路是:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真落實全省、市、縣經(jīng)濟工作會議精神,以實施“兩個規(guī)劃”為總抓手,圍繞縣委、縣政府中心工作,立足發(fā)展與服務這一主題,打造兩大品牌,實施三大工程,努力開創(chuàng)全縣婦女工作新局面。

一、立足發(fā)展與服務這一主題

打鐵還須自身硬。發(fā)展婦女兒童事業(yè),首先是自身事業(yè)的發(fā)展和實力的壯大,擴組織、壯隊伍、建陣地、強實業(yè),不斷提高各級婦聯(lián)組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和影響力,是婦女兒童事業(yè)的第一要務。要始終堅持服務大局、服務基層、服務婦女的宗旨,以服務促進婦女發(fā)展為永恒的主題,使廣大婦女得實惠、普受惠、長受惠,共享改革發(fā)展成果,共享幸福美好生活。

二、打造兩大品牌

1、弘揚紅嫂精神,打造“美”字號工作品牌。要以“傳承紅嫂精神,創(chuàng)造美好生活”為宗旨,深入開展“學紅嫂,爭做時代新女性”主題實踐活動,大力培樹新時期婦女先進典型,用沂蒙紅嫂精神鼓舞斗志,凝聚力量,激勵廣大婦女立足崗位,創(chuàng)先爭優(yōu)。要圍繞城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治、生態(tài)鄉(xiāng)村文明建設,深化節(jié)能減排家庭社區(qū)行動,以“美德、美景、美滿”為主要內(nèi)容,實施爭創(chuàng)文明家庭、美好家園、增收致富三項行動,定期檢查、動態(tài)管理,現(xiàn)場觀摩、成員單位包點等長效機制,積極培樹市、縣級“美在農(nóng)家”示范村,打造“美在農(nóng)家”傳統(tǒng)品牌。要充分發(fā)揮婦女在家庭和社會建設中的獨特作用,廣泛開展“五好文明家庭”、好媳婦、好婆婆等評選表彰活動,傳播先進文化,倡樹文明新風。

2、關注弱勢,打造巾幗維權服務品牌。要以實施“兩個規(guī)劃”為抓手,搞好牽頭協(xié)調(diào),推動各級各部門為婦女兒童辦實事,切實解決涉及婦女兒童切身利益的重點難點問題。在法院設立婦女兒童維權合議庭,要大力實施“巾幗權益維護行動”,推進婦聯(lián)窗口和基層維權站點建設,發(fā)揮好巾幗維權志愿者的作用,為婦女提供及時有效的維權服務,當好婦女兒童權益的代表者、維護者,打響巾幗維權服務工作品牌。要以開展技能培訓等多種救助方式,幫助貧困母親脫貧致富,推動關愛工程的深入實施。要積極實施“愛心家園”服務項目,關愛農(nóng)村留守兒童,以親情關愛和家庭溫暖為特色,讓留守兒童重溫家的溫暖,感受社會大家庭的關愛。要特別關注貧困婦女兒童、失地婦女、下崗失業(yè)婦女等弱勢群體,維護好她們的合法權益,做好暖人心、穩(wěn)人心、聚人心的工作,使婦聯(lián)組織真正成為黨委、政府聯(lián)系婦女群眾的“連心橋”,教育婦女群眾的“大學?!?,凝聚婦女群眾的“娘家人”。

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發(fā)揮社區(qū)平臺作用 創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)

為充分發(fā)揮街道社區(qū)勞動保障工作平臺在促進就業(yè)再就業(yè)中的作用,積極幫助和促進下崗失業(yè)人員及有就業(yè)愿望的勞動者實現(xiàn)就業(yè),根據(jù)河北省勞動保障廳《關于開展創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)試點工作的實施意見》(冀勞社辦[2006]67號)精神,我市從2004年5月開始,積極開展創(chuàng)建"充分就業(yè)社區(qū)"活動。經(jīng)過兩年多的努力,全市已有134個社區(qū)實現(xiàn)充分就業(yè),占全市451個社區(qū)總數(shù)的29.7%。我們的做法是:

一、加強組織領導,落實工作責任。

創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)是實現(xiàn)和諧社會的重要手段,也是社區(qū)居民實現(xiàn)就業(yè)的有效途徑。把社區(qū)建設和創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)活動緊密結(jié)合起來,是促進下崗失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)一個切實可行的措施。早在2004年5月,石家莊市勞動和社會保障局就下發(fā)了《關于印發(fā)創(chuàng)建雙百社區(qū)實施方案的通知》,決定在市內(nèi)五區(qū)開展創(chuàng)建"100個充分就業(yè)社區(qū)"和"100個社區(qū)就業(yè)安置基地"(即雙百社區(qū))活動,并制定了實施方案。

今年上半年,省廳下發(fā)了《關于開展創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)試點工作的實施意見》,我市在創(chuàng)建"雙百社區(qū)"工作的基礎上,結(jié)合本市實際,制定完善了《石家莊市開展創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)實施方案》,指導思想更加明確,工作目標更加具體,活動內(nèi)容更加充實,措施更加得力。在創(chuàng)建活動中,著重抓了三個關鍵環(huán)節(jié)工作:一是結(jié)合當?shù)貙嶋H制定合理地"充分就業(yè)社區(qū)"的標準。其中一個重要內(nèi)容就是在社區(qū)內(nèi)解決困難群體就業(yè),如有就業(yè)愿望及就業(yè)能力的零就業(yè)、雙失業(yè)、單親等就業(yè)困難家庭,至少一人實現(xiàn)就業(yè);90%以上有就業(yè)愿望及就業(yè)能力的"4050"人員實現(xiàn)就業(yè);90%以上領取《再就業(yè)優(yōu)惠證》的下崗失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè);95%以上有就業(yè)愿望及就業(yè)能力的登記失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)等。二是明確分工落實職責。加強對創(chuàng)建活動的組織領導,是搞好創(chuàng)建活動的重要保證。為推動創(chuàng)建活動的順利開展,我市各級政府把創(chuàng)建活動列入政府工作的重要議事日程,市、區(qū)(縣)兩級政府都成立了創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)領導小組,明確了市及各縣(市)、區(qū)街道平臺機構職責,實行分級管理,市級部門主要負責方案制定、出臺標準及評估驗收;區(qū)(縣)級主要細化工作內(nèi)容,制訂工作計劃和業(yè)務指導;街道平臺負責具體組織實施。通過加強組織領導、明確分工、落實責任,為創(chuàng)建活動的順利開展提供了有力保證。三是典型引路推動創(chuàng)建。在創(chuàng)建活動中,我市以先進典型引路,以點帶面,全面開花。這項工作我們從橋東區(qū)抓試點開始,橋東區(qū)在創(chuàng)建活動中一直走在全市前列,創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作被列入?yún)^(qū)委區(qū)政府2006年重要工作議事日程。區(qū)委區(qū)政府定期聽取關于創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)的工作匯報。區(qū)人大、區(qū)政協(xié)領導列席參加,以引起社會各界對創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作的重視。元村社區(qū)強化"三個意識",以"六個一"活動為載體,加大工作力度,完善充分就業(yè)社區(qū)臺帳,堅持"三個到位",大力開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位,在社區(qū)內(nèi)實現(xiàn)了充分就業(yè),為全市做出了榜樣。今年8月25號我市在該社區(qū)召開了"石家莊市創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)現(xiàn)場經(jīng)驗交流會",省廳、市勞動保障部門及部分縣(市)勞動保障部門的有關領導同志參加了會議,橋東區(qū)政府、橋東區(qū)就業(yè)局、元村社區(qū)分別做了經(jīng)驗介紹。現(xiàn)場會通過經(jīng)驗交流、現(xiàn)場觀摩,小額貸款誠信創(chuàng)業(yè)網(wǎng)點和社區(qū)經(jīng)濟實體參觀,使與會人員受到了很大啟發(fā)和鼓舞,明確了創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)的概念和工作思路,增強了信心,激發(fā)了干勁兒,為全市全面推進創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)活動奠定了良好的基礎。

二、以創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)活動為抓手,采取多種有效措施,開展多項活動,大力推進社區(qū)就業(yè)工作。

(一)開展"千名下崗失業(yè)人員進社區(qū)"活動。我們將100個以服務業(yè)為主的私營民營企業(yè)作為再就業(yè)安置基地進入社區(qū),享受再就業(yè)優(yōu)惠的扶持政策,鼓勵下崗失業(yè)人員,特別是大齡的、無技術專長的下崗失業(yè)人員進入社區(qū)就業(yè)。例如,具有一定經(jīng)濟實力且經(jīng)濟效益好、在石家莊具有一定知名度且就業(yè)潛力大的長安社區(qū)老年公寓、青園愛心月嫂服務中心、橋東區(qū)東方亦英美容美發(fā)學校、轉(zhuǎn)崗嫂子餃子店、新華區(qū)幼兒園、三木凈菜服務社、裕華區(qū)玉潔家政等私營民營企業(yè)進入社區(qū)后,實行統(tǒng)一掛牌管理,由于這些企業(yè)提供的就業(yè)崗位技術含量低,使1000名下崗失業(yè)人員在這些基地里找到了相對穩(wěn)定的工作崗位。

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市創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作情況匯報

2005年淮安市勞動和社會保障局根據(jù)省勞動保障廳在全省范圍內(nèi)開展創(chuàng)建"雙無街道、社區(qū)"活動的要求,結(jié)合我市就業(yè)再就業(yè)工作的實際,在全市范圍內(nèi)開展創(chuàng)建"雙無街道、雙無社區(qū)和充分就業(yè)社區(qū)"活動。在創(chuàng)建過程中,我們以創(chuàng)建"充分就業(yè)社區(qū)"為抓手,以就業(yè)困難群體再就業(yè)援助為重點,通過開發(fā)崗位、落實政策、充分發(fā)揮

社區(qū)崗位吸納失業(yè)人員的優(yōu)勢,全面提升社區(qū)就業(yè)服務水平。

我市轄區(qū)內(nèi)有社區(qū)137個,其中市區(qū)14街道共轄社區(qū)66個,縣(區(qū))6個城關鎮(zhèn)共轄社區(qū)71個,根據(jù)"充分就業(yè)社區(qū)"的創(chuàng)建標準,市區(qū)已有9個社區(qū)達到充分就業(yè)社區(qū),同時有86個社區(qū)達到"雙無"社區(qū),占參與創(chuàng)建活動社區(qū)的85.15%.在創(chuàng)建過程中,各街道社區(qū)緊緊圍繞就業(yè)再就業(yè)工作目標,通過扎扎實實地開展各項工作,取得了較為明顯的成效。2005年全市城鎮(zhèn)凈增就業(yè)4.3萬人,安置下崗失業(yè)人員4.47萬人,幫扶就業(yè)困難人員再就業(yè)8002人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率降到3.85%;核發(fā)《再就業(yè)優(yōu)惠證》6萬份;為516名下崗失業(yè)人員申領小額擔保貸款1108萬元;再就業(yè)培訓2.3萬人。僅市區(qū)的街道社區(qū)就業(yè)安置下崗失業(yè)人員1.1萬人,幫扶就業(yè)困難群體2000人,通過舉辦各種培訓班,培訓下崗失業(yè)人員5700多人,開發(fā)崗位1500多個。我們的主要做法是:

一、強化創(chuàng)建活動的組織領導

(1)召開會議,下達目標任務。2005年我們召開街道社區(qū)平臺建設和就業(yè)工作表彰會議,各區(qū)勞動保障局與街道勞動保障所簽訂就業(yè)管理目標責任新狀,將"充分就業(yè)社區(qū)"的創(chuàng)建工作列入對街道社區(qū)的目標考核體系,加強創(chuàng)建工作督促和指導。

(2)下達文件,明確創(chuàng)建標準。根據(jù)省廳"關于創(chuàng)建雙無街道、社區(qū)"活動的精神要求,結(jié)合我市工作實際,出臺《關于開展創(chuàng)建雙無街道、雙無社區(qū)和充分就業(yè)社區(qū)的活動通知》(淮勞社發(fā)[2005]112號),在開展"雙無街道和雙無社區(qū)"創(chuàng)建活動基礎上,進一步明確創(chuàng)建"充分就業(yè)社區(qū)"的標準,制訂了創(chuàng)建活動的工作計劃,明確驗收標準、申報和考核程序。明確"充分就業(yè)社區(qū)"創(chuàng)建必須達到"雙無社區(qū)"的5條創(chuàng)建標準,同時還增加了"兩證"管理、勞務派遣企業(yè)的運營等4條創(chuàng)建標準。

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**縣婦聯(lián)巾幗家政服務培訓中心評估自查報告

中心成立以來,在上級黨委政府和人事勞動部門的正確指導下,對照《××市民辦培訓機構教學管理質(zhì)量評估細則》中考評內(nèi)容與標準進行了認真自查,通過以評促改,以評促建,全面落實各項評估指導,通過自我評估建立和完善了適應工作需要的工作機制,分析出了我校的優(yōu)勢和特色,更找出了差距與不足,揚長補短,再接再勵,堅持社會主義辦學方向,認真貫徹實施《民辦教育促進法》和《民辦教育促進法實施條例》,全面落實省廳頒布的《民辦職業(yè)培訓學校設置標準(試行)》,和《××市民辦培訓機構教學管理綱要(試行)》,使我校的辦學水平再上一個新臺階,為提高勞動者職業(yè)技能和勞動就業(yè)服務?,F(xiàn)將自查情況予以總結(jié)匯報。

一、教學與招生情況

巾幗家政服務培訓中心自成立以來,圍繞所設的家政服務專業(yè)課程,為學員講授家庭保潔、下水道疏通、月嫂、怎樣當好老板、中老年人家庭護理、養(yǎng)花知識問答、奶牛養(yǎng)殖等知識,使參加培訓的學員能學到一技之長,為他們立足社會、找到適合自己的崗位打下堅實的基礎,受到了廣大學員及全社會的一致好評。一年來,培訓中心共累計招收下崗失業(yè)人員、農(nóng)村剩余女勞動力等學員近1000人次。

二、管理情況

1、領導重視,完善制度建設

一年來,××縣巾幗家政服務培訓中心在上級部門的正確指導下,在單位領導的高度重視下,建立健全了各項規(guī)章制度。以實現(xiàn)教育思想現(xiàn)代化、學校管理規(guī)范化、辦學條件標準化和學員素質(zhì)優(yōu)良化為管理目標,按照《民促法》,中心不斷優(yōu)化育人環(huán)境,科學規(guī)范管理,制定了《學校管理制度》、《教師管理制度》、《學員管理制度》、《衛(wèi)生管理制度》、《財務管理制度》、以及《辦學發(fā)展規(guī)劃》等一系列管理制度。

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區(qū)婦聯(lián)貧困母親救助行動工作總結(jié)

xx區(qū)婦聯(lián)

貧困母親救助行動工作總結(jié)

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為促進和諧xx建設,幫助貧困母親改善生存環(huán)境和發(fā)展環(huán)境,在區(qū)委政府的關注和大力支持下,在社會各界的積極參與下,xx區(qū)婦聯(lián)在全區(qū)范圍內(nèi)廣泛深入的開展了“貧困母親救助行動”,在工作中充分發(fā)揮“聯(lián)”動優(yōu)勢,以宣傳為手段,以活動為載體,借力運作,整合資源,在救助貧困母親工作中發(fā)揮了積極作用,取得了顯著成效,贏得了社會各界的認同和贊譽。現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

一、領導重視,確保貧困母親救助行動的順利推進

救助貧困母親是黨和政府扶貧開發(fā)工作的重要組成部分,是實現(xiàn)共同富裕,構建和諧社會的重要舉措,是建設社會主義新農(nóng)村的客觀要求,是全社會的共同責任。為此,區(qū)委、區(qū)政府給予了高度重視,同意了區(qū)婦聯(lián)制定的《“貧困母親救助行動”實施方案》,建立了“貧困母親救助行動”領導機構和工作機構,并將“貧困母親救助行動”納入主要議事日程,使全區(qū)上下統(tǒng)一了思想,提高了認識,切實加強了對貧困母親救助行動的正確引導,確保了貧困母親救助行動的順利推進。

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