導(dǎo)語：干部隊(duì)伍作風(fēng)的調(diào)研報(bào)告一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

近年來，*縣通過加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)，在提高效能、推動(dòng)發(fā)展、促進(jìn)機(jī)關(guān)黨建方面取得明顯成效。2008年初，縣委在深入分析研究、總結(jié)提煉的基礎(chǔ)上，在全縣機(jī)關(guān)黨組織中開展了“五樹五建”活動(dòng)，做到了加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建有載體，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)有抓手。

一、樹立終身學(xué)習(xí)意識(shí)，建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織?？h委把強(qiáng)化學(xué)習(xí)、轉(zhuǎn)變學(xué)風(fēng)作為加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的首要任務(wù)來抓，教育引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部樹立終身學(xué)習(xí)意識(shí)，建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織。一是明確學(xué)習(xí)內(nèi)容。機(jī)關(guān)黨組織把黨的*、《黨章》、地委擴(kuò)大會(huì)議、縣委十屆二次全委（擴(kuò)大）會(huì)議精神等重點(diǎn)內(nèi)容，作為必學(xué)課目納入學(xué)習(xí)計(jì)劃。同時(shí)，結(jié)合工作實(shí)際和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需求，加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、工作紀(jì)律、日常行為規(guī)范以及經(jīng)濟(jì)法律、科技文化、文明禮儀等相關(guān)內(nèi)容，拓寬了機(jī)關(guān)干部的知識(shí)面，提高了綜合素養(yǎng)。二是拓寬學(xué)習(xí)方式。在組織集中辦班培訓(xùn)和鼓勵(lì)自學(xué)的基礎(chǔ)上，不斷拓寬學(xué)習(xí)方式，變被動(dòng)灌輸為主動(dòng)接受，培養(yǎng)機(jī)關(guān)干部的學(xué)習(xí)興趣?？h級(jí)領(lǐng)導(dǎo)輪流到縣委黨校辦專題講座，為科級(jí)干部及相關(guān)主體班授課；開展領(lǐng)導(dǎo)實(shí)踐調(diào)研活動(dòng)，撰寫調(diào)研報(bào)告和心得體會(huì)，推動(dòng)了理論成果的轉(zhuǎn)化，促進(jìn)了學(xué)用結(jié)合；選派優(yōu)秀年輕干部帶上課題和任務(wù)到區(qū)內(nèi)外發(fā)達(dá)縣市掛職鍛煉，組團(tuán)外出考察，用好的學(xué)風(fēng)、先進(jìn)理念推動(dòng)了工作；通過先進(jìn)典型帶動(dòng)、到“干部培訓(xùn)基地”、“愛國主義教育基地”現(xiàn)場(chǎng)觀摩，使機(jī)關(guān)干部學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)，提高了學(xué)習(xí)培訓(xùn)成效。三是完善學(xué)習(xí)機(jī)制。機(jī)關(guān)黨組織結(jié)合實(shí)際，健全完善了各項(xiàng)學(xué)習(xí)和管理考評(píng)制度，把學(xué)習(xí)成效與機(jī)關(guān)干部年終考評(píng)工作結(jié)合起來，嚴(yán)格檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成效，做到年初有計(jì)劃，平時(shí)有督查，階段有測(cè)試，年終有考評(píng)。針對(duì)干部學(xué)風(fēng)不實(shí)，流于形式的現(xiàn)象，建立了領(lǐng)導(dǎo)干部“述學(xué)、評(píng)學(xué)、考學(xué)”制度，嚴(yán)格檢驗(yàn)干部的學(xué)習(xí)效果，使各級(jí)干部的學(xué)風(fēng)更加扎實(shí)。

二、樹立規(guī)范意識(shí)，建設(shè)高效務(wù)實(shí)型黨組織。機(jī)關(guān)黨組織大力弘揚(yáng)“*精神”，樹立勤儉創(chuàng)業(yè)、務(wù)實(shí)高效的工作作風(fēng)，強(qiáng)化工作規(guī)范，提高工作效能。一是規(guī)范干部行為。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部言傳身教的基礎(chǔ)上，我們從制度上進(jìn)行規(guī)范，制定了《*縣黨政機(jī)關(guān)工作人員行為準(zhǔn)則》，經(jīng)常性地對(duì)機(jī)關(guān)干部進(jìn)行公務(wù)、社交、文明用語等禮儀培訓(xùn)，注重在會(huì)議活動(dòng)、公務(wù)接待等公共場(chǎng)合使用文明禮儀，切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部行為規(guī)范教育，使廣大干部思想統(tǒng)一、步調(diào)一致，樹立了良好的機(jī)關(guān)形象。二是嚴(yán)肅工作紀(jì)律。在全縣干部中開展了治理“庸、懶、散”專項(xiàng)活動(dòng)，縣委成立了督查組，由縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)不定期對(duì)機(jī)關(guān)部門進(jìn)行專項(xiàng)檢查。印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步整頓和改進(jìn)會(huì)風(fēng)的通知》，從參會(huì)時(shí)間、聽會(huì)紀(jì)律、會(huì)議請(qǐng)假等方面做了明確要求，嚴(yán)肅了干部會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)。充分發(fā)揮行風(fēng)評(píng)議員作用，每年組織1-2次行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)，加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督。今年對(duì)上班時(shí)間上網(wǎng)玩游戲的2名機(jī)關(guān)干部進(jìn)行了嚴(yán)肅處理；對(duì)欺上瞞下、匯報(bào)工作不實(shí)的1名干部進(jìn)行了誡免談話；對(duì)沒有嚴(yán)格執(zhí)行干部請(qǐng)銷假制度的2名干部進(jìn)行了提醒談話；對(duì)私駕公車的科級(jí)干部進(jìn)行了批評(píng)教育。三是提高機(jī)關(guān)效能。各機(jī)關(guān)黨組織全面排查治理整頓“三亂”行為，從文件審批、傳閱、報(bào)送、檔案材料的整理歸檔等方面，規(guī)范各科室的日常工作程序，進(jìn)一步量化機(jī)關(guān)工作標(biāo)準(zhǔn)，堵塞機(jī)關(guān)管理漏洞。把規(guī)范工作程序、提高工作效能貫穿于決策、執(zhí)行、監(jiān)督和考核等各個(gè)環(huán)節(jié)，實(shí)現(xiàn)了以制度規(guī)范行為，以制度推進(jìn)工作的目的。同時(shí)，將服務(wù)職責(zé)、工作流程、崗位監(jiān)督臺(tái)、黨組織和黨員承諾公開上墻，方便群眾辦事。

三、樹立創(chuàng)新意識(shí)，建設(shè)創(chuàng)新型黨組織。機(jī)關(guān)黨組織圍繞落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，進(jìn)一步解放思想、更新觀念、增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)。一是思想觀念上創(chuàng)新。機(jī)關(guān)黨組織采取組織黨員干部學(xué)習(xí)先進(jìn)發(fā)展理念、開展業(yè)務(wù)大討論、下基層調(diào)研、到上級(jí)業(yè)務(wù)部門跟班學(xué)習(xí)等方式，積極鼓勵(lì)引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部開闊思維，增長見識(shí)。以新思路、新方法、新舉措解決工作過程中遇到的難點(diǎn)問題，提出切實(shí)解決的方案，努力實(shí)現(xiàn)以創(chuàng)新推進(jìn)工作，以創(chuàng)新打開局面。同時(shí)，積極創(chuàng)造條件，組織黨員干部外出參觀考察，掛職鍛煉，學(xué)習(xí)借鑒外地的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)作法，拓寬工作思路，推動(dòng)機(jī)關(guān)工作。今年，各機(jī)關(guān)黨組織開展大討論125場(chǎng)(次)，撰寫有參考價(jià)值的工作調(diào)研報(bào)告52篇，先后選派48名機(jī)關(guān)干部到區(qū)內(nèi)其他縣(市)掛職鍛煉。二是工作機(jī)制上創(chuàng)新。在繼續(xù)鞏固和完善以往好的作法基礎(chǔ)上，進(jìn)一步探索創(chuàng)新機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制，注重建立考評(píng)機(jī)制，激發(fā)了黨員干部創(chuàng)新工作的積極性?？h委創(chuàng)新制定了《*縣加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)暫行規(guī)定》、《*縣機(jī)關(guān)工作人員誡勉教育和效能告誡暫行辦法》、《*縣機(jī)關(guān)效能督查實(shí)施辦法》，建立了機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制，確保了作風(fēng)建設(shè)常抓不懈，卓有成效。三是工作方法上創(chuàng)新。各機(jī)關(guān)黨組織把加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部作風(fēng)建設(shè)與提高機(jī)關(guān)效能有機(jī)結(jié)合起來，結(jié)合各自工作實(shí)際，設(shè)立了服務(wù)大廳、黨員示范崗、文明窗口、問事咨詢處、便民接待室，實(shí)行“窗口式”辦理、“一廳式”辦公方便群眾辦事。落實(shí)首問責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制、崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制，掛牌服務(wù)制，改進(jìn)了工作方法，提高了工作效率。

四、樹立爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)意識(shí)，建設(shè)競(jìng)爭(zhēng)型黨組織。充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮機(jī)關(guān)黨組織在促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的職能作用，大力營造機(jī)關(guān)干部扎實(shí)工作、奮勇爭(zhēng)先的創(chuàng)業(yè)氛圍，推動(dòng)各項(xiàng)決策和工作部署的貫徹落實(shí)。一是開展創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)。機(jī)關(guān)黨組織在開展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)中，與轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高效率相結(jié)合，與提高素質(zhì)，推動(dòng)工作相結(jié)合，做到了干有目標(biāo)，創(chuàng)有載體。以“建一流班子，帶一流隊(duì)伍，創(chuàng)一流業(yè)績”為目標(biāo)，扎實(shí)開展了爭(zhēng)創(chuàng)“基層滿意的縣（市）部門”、黨員干部爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)，明確了創(chuàng)建目標(biāo)和創(chuàng)建任務(wù)，推動(dòng)自身建設(shè)和業(yè)務(wù)工作，提升了機(jī)關(guān)工作水平。二是完善考核體系。結(jié)合機(jī)關(guān)效能考核，加強(qiáng)定期不定期督促檢查，把爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)引向深入，著重對(duì)各部門軟、硬件工作和重點(diǎn)工作開展情況進(jìn)行督導(dǎo)，并提出建設(shè)性意見和整改措施，確保了爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)取得實(shí)效。三是引入激勵(lì)機(jī)制。結(jié)合機(jī)關(guān)實(shí)際，改進(jìn)考核辦法，確定相應(yīng)的考核標(biāo)準(zhǔn)，并充分運(yùn)用黨建目標(biāo)考核、效能考核的結(jié)果，開展“先進(jìn)集體”、“先進(jìn)個(gè)人”評(píng)選推薦活動(dòng)。自活動(dòng)開展以來，各機(jī)關(guān)黨組織評(píng)選推薦各類先進(jìn)集體58個(gè)，先進(jìn)個(gè)人165名，進(jìn)一步激發(fā)了黨員干部想干事、干成事的積極性和主動(dòng)性，形成人人學(xué)先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)排頭兵的良好氛圍。

五、樹立服務(wù)意識(shí)，建設(shè)服務(wù)型黨組織。機(jī)關(guān)黨組織把轉(zhuǎn)變作風(fēng)，服務(wù)群眾作為工作的立足點(diǎn)和落腳點(diǎn)，變指揮為指導(dǎo)，變管理為服務(wù)，從根本上轉(zhuǎn)變了工作方式，把創(chuàng)建服務(wù)型黨組織落到了實(shí)處。一是樹立服務(wù)意識(shí)。通過教育引導(dǎo)，建立激勵(lì)獎(jiǎng)懲機(jī)制，轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)干部思想觀念，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，把服務(wù)基層、服務(wù)群眾融入實(shí)際工作中，切實(shí)提高為群眾服務(wù)的水平和能力。二是拓寬服務(wù)領(lǐng)域。結(jié)合“雙聯(lián)雙增”、“機(jī)關(guān)單位包聯(lián)社區(qū)”活動(dòng)，加大機(jī)關(guān)黨組織同農(nóng)牧區(qū)黨組織、社區(qū)黨組織聯(lián)系力度，組織機(jī)關(guān)干部深入到農(nóng)村、社區(qū)和非公企業(yè)，大力開展“送溫暖、辦實(shí)事、促發(fā)展”活動(dòng)，為基層和群眾解決最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的困難和問題，以豐富的實(shí)踐活動(dòng)促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的轉(zhuǎn)變。三是提高服務(wù)水平。各機(jī)關(guān)黨組織嚴(yán)格落實(shí)科級(jí)干部扶貧幫困制度，全縣科級(jí)以上干部與貧困戶結(jié)對(duì)幫扶，幫助他們理思路、謀發(fā)展、解決實(shí)際困難。各涉農(nóng)部門主動(dòng)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，深入開展了科技服務(wù)到地頭、為民服務(wù)全程代辦等活動(dòng)，為群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，拓寬了服務(wù)領(lǐng)域，提高了服務(wù)水平。為有效解決群眾熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，幫助企業(yè)不斷發(fā)展壯大，先后選派4名科級(jí)干部到信訪局、10名科級(jí)干部到企業(yè)掛職，既掌握了社會(huì)各階層的思想動(dòng)態(tài)，又培養(yǎng)了干部解決處理復(fù)雜問題的能力。