區(qū)科技局創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才扶持意見

時(shí)間:2022-06-21 09:36:00

導(dǎo)語:區(qū)科技局創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才扶持意見一文來源于網(wǎng)友上傳,不代表本站觀點(diǎn),若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師,歡迎參考。

區(qū)科技局創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才扶持意見

為大力實(shí)施“科技興區(qū)”和“人才強(qiáng)區(qū)”發(fā)展戰(zhàn)略,加大對(duì)高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的扶持力度,以人才集聚引領(lǐng)高新產(chǎn)業(yè)集聚,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變,增強(qiáng)企業(yè)自主創(chuàng)新能力和可持續(xù)發(fā)展能力,經(jīng)研究決定,在全區(qū)實(shí)施“高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才扶持工程”。為保證工程順利實(shí)施,提出以下意見:

一、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),大力引進(jìn)扶持高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才,突出發(fā)展新興高端產(chǎn)業(yè),努力把區(qū)建設(shè)成為具有核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的科技創(chuàng)新示范區(qū)。

二、扶持重點(diǎn)

1、從事高新技術(shù)產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)的成長(zhǎng)性科技型企業(yè),現(xiàn)代服務(wù)企業(yè)。

2、經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展重大戰(zhàn)略、重大決策和重大科技創(chuàng)新工程急需的高層次人才和項(xiàng)目。

3、能夠?qū)ξ覅^(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化、技術(shù)水平提升和高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)基地發(fā)展有重大影響和帶動(dòng)作用,特別是在新能源、新材料、新醫(yī)藥及生物產(chǎn)業(yè)、節(jié)能環(huán)保和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域從事研發(fā)和實(shí)施科技成果產(chǎn)業(yè)化的高層次人才和項(xiàng)目。

4、符合申報(bào)條件,在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的各類高層次人才,特別是海外高層次人才。

三、扶持政策

(一)設(shè)立500萬元科技型企業(yè)創(chuàng)新基金。圍繞我區(qū)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)特別是高端人才創(chuàng)辦的高成長(zhǎng)性科技型企業(yè),按照規(guī)定程序每年評(píng)選出5個(gè)項(xiàng)目,作為我區(qū)自主創(chuàng)新成果予以重點(diǎn)扶持,每個(gè)項(xiàng)目給予扶持資金100萬元。

(二)設(shè)立100萬元高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才補(bǔ)貼。對(duì)來我區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的高層次人才,按照規(guī)定程序每年評(píng)選10名在行業(yè)領(lǐng)域內(nèi)具有較大影響或其科研成果轉(zhuǎn)化較好的優(yōu)秀人才,每人發(fā)放創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼10萬元。

(三)出資100萬元獎(jiǎng)勵(lì)高層次人才創(chuàng)新成果。從全區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目中,每年評(píng)選出10個(gè)優(yōu)秀科技成果進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),每項(xiàng)成果一次性獎(jiǎng)勵(lì)10萬元。

四、申報(bào)條件

(一)申請(qǐng)科技型企業(yè)創(chuàng)新基金的項(xiàng)目應(yīng)具備以下條件:

(1)符合國(guó)家產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向,在該產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域具有國(guó)內(nèi)領(lǐng)先水平以上,市場(chǎng)前景好,正在實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化;

(2)擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)或核心技術(shù)成果,無產(chǎn)權(quán)糾紛,對(duì)形成授權(quán)發(fā)明專利的項(xiàng)目?jī)?yōu)先支持;

(3)項(xiàng)目帶頭人具有碩士以上學(xué)歷或在用人單位擔(dān)任副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)以上,并在本行業(yè)領(lǐng)域具有較高知名度和技術(shù)影響力,科研成果顯著,博士領(lǐng)銜者優(yōu)先;

(4)項(xiàng)目實(shí)施周期一般為2年,重大項(xiàng)目不超過3年。

同時(shí),承擔(dān)項(xiàng)目的企業(yè)應(yīng)具備以下條件:

(1)在區(qū)內(nèi)工商、稅務(wù)注冊(cè)登記,具有獨(dú)立法人資格,注冊(cè)成立1年以上且運(yùn)行情況良好;

(2)大專以上學(xué)歷的科技人員占職工總數(shù)的比例不低于30%,直接從事研究開發(fā)的科技人員占職工總數(shù)的比例不低于10%,每年的研發(fā)投入占銷售收入的比例不低于5%;

(3)重點(diǎn)支持具有高成長(zhǎng)性的科技型企業(yè)。

(二)申請(qǐng)高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才補(bǔ)貼的項(xiàng)目應(yīng)具備以下條件:

(1)具有碩士(含)以上學(xué)位,年齡一般不超過50周歲;

(2)必須是在區(qū)內(nèi)企業(yè)工作并與用人單位簽訂用人協(xié)議或者是來我區(qū)投資創(chuàng)辦科技型企業(yè)的高層次人才,能連續(xù)在區(qū)內(nèi)工作2年以上,每年在區(qū)內(nèi)工作時(shí)間不少于6個(gè)月;

(3)創(chuàng)辦企業(yè)或個(gè)人擁有與創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域產(chǎn)品、技術(shù)相關(guān)的自主知識(shí)產(chǎn)權(quán),技術(shù)水平達(dá)到國(guó)內(nèi)領(lǐng)先以上,能夠填補(bǔ)國(guó)內(nèi)空白或引領(lǐng)相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,有較大的市場(chǎng)發(fā)展前景和預(yù)期經(jīng)濟(jì)效益;在產(chǎn)品開發(fā)和企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理方面具有比較豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);

(4)列入國(guó)家引進(jìn)海外高層次人才“千人計(jì)劃”和省引進(jìn)海外創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才“萬人計(jì)劃”的人選可直接享受以上補(bǔ)貼。

(三)申報(bào)高層次人才創(chuàng)新成果獎(jiǎng)應(yīng)具備以下條件:

(1)符合國(guó)家產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向,市場(chǎng)前景好,產(chǎn)品技術(shù)達(dá)到國(guó)內(nèi)領(lǐng)先水平以上,能形成自主知識(shí)產(chǎn)權(quán),達(dá)到中試或產(chǎn)業(yè)化階段的項(xiàng)目;

(2)創(chuàng)新成果項(xiàng)目帶頭人須具有博士以上學(xué)位,能連續(xù)在區(qū)內(nèi)企業(yè)工作2年以上且每年工作時(shí)間不少于6個(gè)月,所在企業(yè)注冊(cè)成立1年以上,運(yùn)行情況良好。

以上高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才和項(xiàng)目特別優(yōu)秀的,申報(bào)條件可適當(dāng)放寬。

五、申報(bào)程序和時(shí)間

(一)申報(bào)程序:

1、填報(bào)申報(bào)材料。區(qū)科技局、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一申報(bào)信息,符合條件的單位和個(gè)人進(jìn)行申報(bào)。

2、受理申報(bào)材料。區(qū)科技局統(tǒng)一受理申報(bào)材料,并會(huì)同區(qū)人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行資格初審。區(qū)科技局負(fù)責(zé)核實(shí)引進(jìn)人才擁有科技成果、專利等申報(bào)資料的真實(shí)性;區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)核實(shí)引進(jìn)人才的身份、年齡、護(hù)照、國(guó)籍、學(xué)歷、經(jīng)歷和業(yè)績(jī)等申報(bào)資料的真實(shí)性。

3、資格審核。區(qū)科技局、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行資格審核。

4、技術(shù)評(píng)審。區(qū)科技局、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局組織專家進(jìn)行技術(shù)評(píng)審,并按照擇優(yōu)扶持原則,確定入圍人選。

5、綜合評(píng)審和實(shí)地考察。區(qū)委組織部會(huì)同區(qū)科技局、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局組織專家對(duì)入圍人選進(jìn)行綜合評(píng)審和實(shí)地考察,擇優(yōu)確定擬扶持人選。

6、區(qū)委、區(qū)政府召開聯(lián)席會(huì)議,聽取匯報(bào),對(duì)專家形成的評(píng)審意見進(jìn)行研究,形成扶持意見。

7、社會(huì)公示。根據(jù)意見對(duì)擬扶持人選向社會(huì)公示。根據(jù)公示結(jié)果,按程序確定扶持人選。

8、經(jīng)費(fèi)下達(dá)。根據(jù)公示結(jié)果,按照規(guī)定程序給予扶持對(duì)象相應(yīng)的資金資助。經(jīng)費(fèi)由區(qū)財(cái)政局按財(cái)政管理渠道下達(dá)。

(二)申報(bào)受理時(shí)間:

每年的10月1日—10月31日。

六、組織領(lǐng)導(dǎo)

“高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才扶持工程”在區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)下組織實(shí)施。區(qū)委組織部牽頭負(fù)責(zé)抓好高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才扶持工程規(guī)劃、管理和協(xié)調(diào)工作,牽頭會(huì)同有關(guān)部門組織項(xiàng)目申報(bào)和評(píng)審;區(qū)科技局負(fù)責(zé)申報(bào)材料格式的制定并對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行資格審查,優(yōu)先推薦高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才承擔(dān)市級(jí)以上科技計(jì)劃等工作;區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)人才引進(jìn)手續(xù)的辦理和有關(guān)資格的認(rèn)證;區(qū)財(cái)政局負(fù)責(zé)專項(xiàng)資金的管理使用和監(jiān)督,對(duì)違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律,弄虛作假、挪用或擠占項(xiàng)目資金的,進(jìn)行通報(bào)批評(píng),并停止、追回?fù)芸睢?/p>

七、本意見由區(qū)委組織部、區(qū)科技局、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局共同負(fù)責(zé)解釋,自之日起施行。